Quelles sont les fautes lourdes?
La faute lourde est une faute d’une particulière gravité, révélant une intention de nuire du salarié à l’encontre de l’entreprise et de l’employeur. Violence physique et menace de mort envers l’employeur. Séquestration d’un membre du personnel de l’entreprise. Détournement de clientèle au profit d’un concurrent.
Comment s’opposer à un licenciement?
Saisir le Conseil de Prud’hommes
- Un licenciement doit toujours être basé sur une cause réelle et sérieuse : une faute commise par le salarié, ou une raison économique par exemple.
- S’il considère que son licenciement est injustifié, le salarié dispose d’un délai d’un an pour le contester devant le Conseil de prud’hommes.
Que signifient les mouvements sociaux?
Les mouvements sociaux désignent d’importantes mobilisations qui réunissent des individus issus de plusieurs catégories socioprofessionnelles en vue de faire valoir des objectifs communs, voire de contester la légitimité du régime politique en place.
Quelle est l’historicité des mouvements sociaux?
Dans Production de la société (1973), Alain Touraine insiste sur “l’historicité” des mouvements sociaux. Selon lui, toute société est caractérisée par un système d’action historique, c’est-à-dire un mode de production particulier. Or à chaque type de société correspond un mouvement social particulier :
Quel sont les droits économiques et sociaux?
Avoir des conditions de travail justes et favorables, accéder à l’éducation, pouvoir jouir du meilleur état de santé possible, avoir un niveau de vie décent et avoir droit à la sécurité sociale en cas de besoin… sont quelques-uns des droits économiques et sociaux.
Quels sont les exemples de problèmes sociaux?
Le exemples de problèmes sociaux Ils abondent dans la société moderne. Il s’agit de toute condition ou comportement ayant des effets négatifs pour un grand nombre de personnes et qui est reconnu pour être traité. De cette manière, il y a des situations qui affectent tout le monde, mais dont la résolution n’est pas perçue comme urgente.