Table des matières
Quelle est la différence entre ressource interne et ressource externe?
Ce qui est, par nature ou par consensus social, utile au traitement d’une situation, n’est pas pour autant une ressource. Cela ne le devient que lorsque la personne le perçoit comme tel. Ainsi, un savoir (externe) ne devient une connaissance (interne) que lorsque la personne le détient et est consciente de le détenir.
Qu’est-ce qu’une ressource interne?
On désigne par « ressources internes de la personne » les différentes configurations psychiques ou motrices auxquelles la personne recourt en situation pour effectuer une tâche, résoudre un problème, poser du sens… Ces ressources peuvent être d’ordre motivationnel, cognitif, émotionnel, social, corporel…
Quelles sont les ressources externes d’une entreprise?
Les ressources externes d’une entreprise désignent les personnes qui travaillent avec une entreprise cliente. Il peut s’agir de prestataires indépendants qui apportent leur expertise tout en étant distincts du personnel interne de l’entreprise cliente.
Qu’est-ce que les ressources d’une entreprise?
Les ressources sont les biens et les moyens, matériels et immatériels, que l’entreprise possède ou qu’elle est capable de mobiliser. Il s’agit des moyens de production, des ressources financières, des ressources humaines et également des ressources intangibles comme une marque ou une notoriété.
Quelles sont les ressources internes d’une entreprise?
les ressources internes composées du capital et de l’autofinancement, les ressources externes composées de l’emprunt bancaire et de l’emprunt obligataire, – les ressources humaines, – les ressources matérielles et immatérielles.
Quels sont les types de ressources financières?
Il existe différents types de ressources : – les ressources financières, classées en deux catégories : • les ressources internes composées du capital et de l’autofinancement, • les ressources externes composées de l’emprunt bancaire et de l’emprunt obligataire, – les ressources humaines, – les ressources matérielles et immatérielles.
Est-ce que les rh s’occupent exclusivement des ressources externes?
En effet les RH s’occupent exclusivement des ressources internes à l’entreprise. De même, je pense que nous pourrions renommer le service achats en ressources externes car les achats gèrent toutes les ressources externes à l’entreprise.
Quelle est la ressource immatérielle d’une entreprise?
Une ressource immatérielle est un bien qui n’a pas d’existence physique. Les principales ressources immatérielles d’une entreprise sont les brevets, l’image de marque, les concessions, les licences d’utilisation, les logiciels… Une entreprise ne peut fonctionner sans ressources.
Quels sont les facteurs externes d’une entreprise?
Tout sur la science, la culture, l’éducation, la psychologie et le mode de vie. Le facteurs internes et externes d’une entreprise sont les agents qui sont à l’intérieur et à l’extérieur d’une organisation, ce qui peut générer un impact positif ou négatif sur celle-ci.